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貴陽市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局到數(shù)據(jù)公司開展人才發(fā)展專題調(diào)研
- 分類:新聞中心
- 作者:數(shù)據(jù)公司
- 來源:
- 發(fā)布時間:2023-05-08
- 訪問量:
貴陽市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局到數(shù)據(jù)公司開展人才發(fā)展專題調(diào)研
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4月24日,貴陽市大數(shù)據(jù)發(fā)展管理局調(diào)研組一行到黔通智聯(lián)所屬數(shù)據(jù)公司開展人才發(fā)展專題調(diào)研,數(shù)據(jù)公司有關(guān)負責人參加。
會上,調(diào)研組一行認真聽取了數(shù)據(jù)公司主營業(yè)務(wù)總體發(fā)展規(guī)劃、公司職工總體情況、人力資源配置、評價考核體系、激勵機制保障、專業(yè)技術(shù)人才結(jié)構(gòu)、人才戰(zhàn)略發(fā)展、科研團隊建設(shè)等情況,并對數(shù)據(jù)公司落戶云巖區(qū)以來,為貴陽貴安大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)人才集聚發(fā)展和人才就業(yè)方面作出的貢獻給予了高度評價,并表示,市大數(shù)據(jù)局將積極為大數(shù)據(jù)企業(yè)提供人才政策支持,積極推動貴陽貴安大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
調(diào)研組指出,人才是企業(yè)興盛之本,是企業(yè)發(fā)展的第一競爭力,作為大數(shù)據(jù)企業(yè),更要大力實施人才強企戰(zhàn)略,全方位引進、培養(yǎng)、用好、留住人才。要創(chuàng)新人力資源管理,完善考核考評機制,構(gòu)建高效人才評估體系,創(chuàng)新人才招聘模式,用好我省人才博覽會引才平臺,吸引大批業(yè)務(wù)、科研、管理儲備人才。要堅持需求導向,用好政策資源,聚焦成果轉(zhuǎn)化,把產(chǎn)業(yè)人才隊伍,特別是大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才團隊建設(shè)放到更加突出的位置,實現(xiàn)人才、平臺、項目一體化發(fā)展,促進人才與產(chǎn)業(yè)發(fā)展深度融合,以高質(zhì)量人才隊伍推動公司高質(zhì)量發(fā)展。
(數(shù)據(jù)公司 楊鵬)
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